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板新會計稅務記帳士事務所

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115年度勞健保計算機
本計算機依115年一般全時受僱勞工常用規定估算。輸入月薪、健保眷屬人數及選填的職災保險費率,即時計算員工扣款與公司每月成本。
勞保投保薪資級距$0
就保投保薪資級距$0
健保投保金額級距$0
勞退月提繳工資級距$0
職災投保薪資$0
員工每月扣款合計 $0 勞保+就保+健保
員工實領金額 $0 月薪-員工扣款合計
雇主保險負擔合計 $0 勞保+就保+健保,填入職災費率後一併計入
雇主實際負擔 $0 月薪+雇主保險負擔+勞退6%

員工每月負擔

勞工保險(普通事故)$0
月投保薪資 × 11.5% × 20%
勞工20%/雇主70%/政府10%
就業保險$0
月投保薪資 × 1% × 20%
勞工20%/雇主70%/政府10%
全民健康保險$0
健保投保金額 × 5.17% × 30% ×(本人+眷屬)
員工30%/雇主60%/政府10%;眷屬最多計3口
員工扣款合計$0

公司每月負擔

一、勞保局項目
勞工保險(普通事故)$0
月投保薪資 × 11.5% × 70%
勞工20%/雇主70%/政府10%
就業保險$0
月投保薪資 × 1% × 70%
勞工20%/雇主70%/政府10%
職業災害保險未計
職災月投保薪資 × 輸入費率
雇主負擔100%
勞工退休金(雇主提繳6%)$0
月提繳工資 × 6%
雇主負擔100%;本工具以法定最低提繳率6%試算
二、健保署項目
全民健康保險$0
健保投保金額 × 5.17% × 60% ×(1+平均眷口數0.56)
員工30%/雇主60%/政府10%;雇主不依員工實際眷屬人數變動
公司額外負擔合計$0
勞保+就保+職災+勞退+健保
115年度重要資訊
  • 基本工資:29,500 元
  • 勞保普通事故費率:11.5%
  • 就業保險費率:1%
  • 健保費率:5.17%
  • 雇主勞退提繳率:6%
說明
  1. 一般受僱勞工之勞保、就保:勞工負擔20%、雇主負擔70%、政府負擔10%。
  2. 一般受僱員工健保:員工負擔30%、雇主負擔60%、政府負擔10%;員工眷屬最多計3口,雇主固定以平均眷口數0.56人計算。
  3. 健保眷屬超過3口,以3口計算。
  4. 勞保與就保分別計算並各自四捨五入至元後再加總,避免合併費率造成1元差異。
  5. 職災保險由雇主100%負擔,費率依行業別及可能的實績費率而異。
  6. 本工具為概算,實際金額以主管機關及繳款單為準。
部分工時、外籍移工、逾65歲、身心障礙補助、負責人、自營業主、職業工會、非整月加退保等情形,計算方式可能不同;本頁不取代主管機關正式試算或繳款資料。